MentorHabiletés

Et faites de MentorHabiletés votre allié, dans le cheminement de vos clients!

Logo de l’initiative MentorHabiletés

Description

MentorHabiletés est une initiative visant à créer des opportunités de rencontre entre employeurs et chercheurs d’emploi en situation de handicap, par la réalisation d’activités de mentorat en milieu de travail.

Elle a comme objectifs de sensibiliser et d’outiller les employeurs en matière d’embauche de personnes en situation de handicap, et pour les mentorés de se rapprocher du marché de l’emploi grâce à des apprentissages concrets.

Origine de l’initiative

MentorHabiletés est une initiative de l’Association canadienne de soutien à l’emploi (ACSE), financée en partie par le gouvernement du Canada, dans le cadre de ses programmes pour l’intégration des personnes handicapées.

D’envergure canadienne, l’initiative est coordonnée provincialement au Québec par SPHERE.

MentorHabiletés c’est…

  • Un outil supplémentaire pour accompagner vos clients;
  • La possibilité de valider l’intérêt d’un client ou l’adéquation d’un emploi ou domaine d’emploi aux besoins de ce client;
  • La possibilité, par la réalisation d’activités de mentorat et l’observation, de mieux apprendre à connaître vos clients et leurs besoins;
  • Un outil exploratoire et non contraignant pour de nouveaux clients, des clients indécis, ambivalents ou encore éloignés du marché du travail;
  • La possibilité, pour les participants, de découvrir un domaine d’emploi ou un emploi, sans aucun stress lié à la performance;
  • L’opportunité, pour les employeurs, de rencontrer des candidats sans aucune pression liée à l’embauche…
  • …facilitant ainsi l’ouverture de l’employeur à la sensibilisation au recrutement de personnes en situation de handicap, ainsi que les apprentissages mutuels;
  • Une reconnaissance publique provinciale et nationale, si désirée, pour votre organisme, l’employeur et le participant, pour chaque activité de mentorat réalisée!

MentorHabiletés, c’est simple!

D’une heure à une journée, il est possible de laisser aller sa créativité dans l’organisation d’activités! Voici quelques exemples :

  • Discussion autour du parcours professionnel du mentor
  • Visite des lieux et rencontre avec des employés, en compagnie d’un mentor
  • Stage d’observation avec un mentor
  • Fournir les conseils d’un mentor pour favoriser sa recherche d’emploi : Réviser son curriculum vitæ, se préparer à un entretien d’embauche, développer un plan de carrière, apprendre comment obtenir de l’expérience, développer son réseau, apprendre sur le secteur d’activité, etc.!

MentorHabiletés, c’est aussi un travail d’équipe!

Par le déploiement au Québec de MentorHabiletés, SPHERE souhaite faire équipe avec ses partenaires afin de leur permettre de faire vivre des activités de mentorat à leurs clients, dans un engagement mutuel comprenant les responsabilités suivantes :

Rôle du partenaire en emploi
(votre organisme)
Rôle du coordonnateur provincial (SPHERE)
Déterminer quels clients pourraient bénéficier des retombées positives d’une activité de mentorat Vous fournir du matériel promotionnel pour le recrutement
Déterminer les besoins des participants Trouver des employeurs et mentors correspondant aux profils et aux intérêts des participants
Accompagner au besoin le participant dans la réalisation de son activité de mentorat Soutenir les parties prenantes dans la réalisation d’activités de mentorat
Effectuer un compte-rendu de l’activité et produire une histoire à succès Fournir un gabarit pour ce faire et les outils nécessaires pour les autorisations de diffusion
Transmettre une histoire à succès Offrir une visibilité provinciale et nationale aux histoires à succès, tant pour le partenaire en emploi, que l’employeur ou le participant, si désiré

Et c’est facile d’y participer! Chaque mentoré doit…

  • Avoir 18 ans et plus
  • Être en situation de handicap (pas de diagnostic nécessaire)
  • Être sans emploi
  • Et motivé!

Contactez SPHERE pour plus d’information :

sphere@sphere-qc.ca
1 888 455-4334

Et faites de MentorHabiletés votre allié, dans le cheminement de vos clients!

Logos des partenaires et crédits. Coordonnateur provincial : SPHERE. Ce projet est financé en partie par le gouvernement du Canada dans le cadre de ses programmes pour l’intégration des personnes handicapées. Une initiative de l’Association canadienne de soutien à l’emploi.