Emploi : s’offrir des possibilités!
SPHERE-Québec a récemment eu la chance d’être invité par l’Association du Québec pour enfants avec problèmes auditifs (AQEPA) à publier un article dans la Revue Entendre, au sujet de l’intégration
La subvention salariale pour l’intégration en emploi à travers le Canada : de multiples pratiques! / Wage Subsidy for Employment Integration across Canada: Multiple Strategies!
(English follows) – En 2015-2016, SPHERE-Québec vous présentera différentes façons d’avoir recours à ses services. Dans cette publication : quand utiliser la subvention salariale. Lorsque nous avons la chance de
De la société traditionnellement inclusive à la société contemporaine / A Traditionally Inclusive Society to a Contemporary One
(English follows) – Je me rappelle que lorsque j’étais petite, dans mon village vivaient plusieurs personnes que tous auraient pu qualifier de « différentes ». Il y avait « Ti-Jules », le fils de
Moi, handicapé? / Me, Handicapped?
(English follows) – Ce titre vous titille? Vous fait grincer des dents? Qu’y voyez-vous? Dans le monde de l’emploi et partout d’ailleurs, le mot « handicapé », selon la façon dont il
Votre candidat à l’emploi a-t-il fait le bon choix? / And if Your Job Applicant Didn’t Make the Right Choice?
(English follows) – En 2015-2016, SPHERE-Québec vous présentera des façons innovantes d’avoir recours à ses services. Dans cette publication : L’employé incertain de son choix. Pour une personne vivant une
Le Groupe Probex et les Sherbrookois : donner au suivant!
De gauche à droite : Guillaume Caron et Roxanne Benjamin, employeurs (Le Groupe Probex) en compagnie de deux de leurs employés, Sylvain Bachand et Patrick Rodrigue. Sylvain vit avec un
De la musique pour les yeux
« ORIGINALITÉ. Animé par plusieurs passions comme la musique, l’usinage, l’ébénisterie et l’électricité, le Drummondvillois François Bolduc redonne vie à de vieux instruments de musique de façon originale et écoresponsable. Tables,
Des services d’aide à l’emploi disponibles pour les personnes avec des limitations
« Comme dans le cas de John Junior Brisson (voir autre texte), différents organismes partenaires s’unissent pour favoriser l’intégration en emploi des personnes vivant avec une limitation. «Les partenaires travaillent ensemble
John junior Brisson, l’exemple vivant d’une intégration réussie en emploi
« VICTORIAVILLE. John Junior Brisson, un jeune homme âgé de 26 ans aux prises avec une limitation, n’a pas vécu un parcours en emploi de tout repos. Un chemin tortueux même,